jueves, 1 de octubre de 2015

Distrito visibiliza apuestas locales de mujeres transgénero de la ciudad a través de Mujer T


Según la medición de la Línea Base de la Política Pública LGBTI, el 92,9% de las mujeres transgeneristas encuestadas expresan haber sido discriminadas

Bogotá D.C., septiembre 29 de 2015.  19 mujeres transgénero de diferentes localidades de la ciudad participan para convertirse en la Mujer T 2015, en un evento que se realiza cada año en el marco de la Semana por la Igualdad, y que para esta versión tendrá lugar en el Teatro Jorge Eliécer Gaitán, el próximo miércoles 30 de octubre, a partir de las 6:00 p.m. 

Mujer T que se realiza por tercera vez en la capital, tiene como objetivo visibilizar a un grupo de mujeres transgénero que trabajan por una apuesta local representativa por la lucha en la garantía de los derechos de las personas de sus sectores.

De acuerdo con Juan Carlos Prieto, Director Diversidad Sexual de la Secretaría Distrital de Planeación, “es un evento que busca resaltar esos procesos locales de muchas mujeres transgénero en Bogotá que son desconocidos, pero que generan un impacto muy importante en cada uno de sus barrios y localidades, a través de una apuesta cultural de las personas trangeneristas, sobretodo de las mujeres trans”.

“Buscamos resaltar ese trabajo local que las chicas vienen realizando, no solo en el marco de la Política pública sino como redes de apoyo, red de amigos y amigas, desde sus negocios en las localidades en los que han podido ayudar a sus comunidades”, expresó.

Las representantes elegidas se caracterizan por pertenecer a una organización social, por tener un trabajo en esa localidad o tener una apuesta política y cultural dentro de su comunidad. Cada una de ellas fue previamente elegida en su localidad.

“Los  factores que van a primar para elegir a Mujer T 2015 – 2016 son: el trabajo local enfocado a la restitución y reinvindicación de derechos de las personas LGBTI en sus localidades y sus acciones  para visibilizarlo”, explicó Prieto.

Mujer T se convierte en una oportunidad para que las mujeres transgénero participantes se empoderen de sus derechos y se convenzan que son sujetas de los mismos; aspecto que permite que mejoren su calidad de vida. Cada una de ellas, previamente al evento del 30 de septiembre, es capacitada en temas como Política Pública, participación y comunicación, entre otros.

Mujer T 2014

“La Mujer T que fue elegida el año pasado, Pamela Mena, realizó un trabajo que transformó su vida. Pudo estudiar y validar su bachillerato, dejo la prostitución y ahora tiene su propia unidad productiva. Pasó justamente lo que queríamos con Mujer T, empoderar a las mujeres transgénero, hacerlas consientes de sus derechos, dejar un mensaje de inclusión en la ciudad”, dijo el funcionario.

La ganadora de Mujer T será la vocera de la Política Pública LGBTI de la ciudad durante el año próximo. La encargada de acompañar los procesos referentes en el Distrito enfocados a estas poblaciones y generar propuestas para acompañar y visibilizar las acciones de esta Política.


Personas transgénero, las más discriminadas de la ciudad

En la encuesta sobre la situación de derechos de las personas de los sectores LGBTI, contenida en la última medición de la Línea Base de la Política Pública LGBTI (2014), el 92,9% de las mujeres transgeneristas encuestadas expresan haber sido discriminadas o sus derechos vulnerados por cualquier razón.

Según Prieto, “las personas transgénero, sobretodo las mujeres transgénero, son a las que más se les violenta y se les discrimina. Son a las que más se les presenta obstáculos a la hora de acceder de manera efectiva a sus derechos en razón a su identidad de género”.

“Esto es motivado por todos los prejuicios que giran en torno a las personas transgénero. Hay personas que expresan que son violentas, problemáticas, que no son mujeres sino hombres disfrazados de mujeres y que no representa ese estatus, por decirlo así, que se le reconoce a las mujeres”, concluyó.

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